photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Autres services aux entreprises

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Association Châlonnaise de Parents Et d'amis de personnes déficientes Intellectuelles et/ou autistes recrute pour l'ESAT de l'Isle aux Bois (Établissement et Service d'Accompagnement par le Travail), un commis de cuisine (H/F) CDD à temps plein du 02 au 13 juin 2025 Lieu de travail : Pôle Restauration ESAT de l'Isle aux Bois 04 avenue Léopold Bertot 51000 Châlons en Champagne Sous l'autorité de la Direction de l'ESAT et du responsable du Pôle Restauration, au sein de l'équipe de cuisine, Vos missions -Réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité -Participer à l'élaboration des repas (confection froide et chaude) en appliquant les règles de d'hygiène et de sécurité alimentaire selon la méthode HACCP -Assurer la préparation des livraisons - allotissement. Vous pouvez être amené à réaliser des livraisons -Assurer le nettoyage des équipements et des locaux -Appliquer les procédures de l'ESAT Formation : Diplôme CAP/BEP de cuisine -Expérience : Expérience en restauration collective appréciée -Compétences / aptitudes : -Vous êtes organisé (e), rigoureux (euse) et méthodique -Vous êtes autonome dans votre travail et vous avez le sens du travail[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'exploitation de la route

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Technicien Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. B2 : 548,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : L'agent est affecté à la Direction des Infrastructures du Territoire qui intervient dans le cadre de la mise en œuvre de la politique publique transport et mobilité décidée par l'assemblée départementale. Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle technique, l'agent travaille en étroite collaboration avec les responsables des différentes filières et des services du siège, leurs tâches étant fréquemment complémentaires. Tâches confiées : (la fiche n'est pas complète, vous pouvez la demander à contact.recrutement@haute-marne.fr) 1. Participer à l'organisation de la viabilité hivernale : 2. Gérer un patrimoine d'équipements de la route : L'agent gère un patrimoine composé principalement des dispositifs de signalisation horizontale et verticale ainsi que des glissières de sécurité[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Établissement : Le Pôle Enfance de la Gohelle - Prise de fonction : 01/07/2025 - Lieu : Hénin-Beaumont - Type de poste : CDI - 1 ETP Missions : - Vous exercez en semi-internat au sein de la prestation éducative située sur le site d'Hénin Beaumont. - Vous assurez un accompagnement éducatif aux adolescents et jeunes adultes à besoins éducatifs particuliers, vous maitrisez notamment à cet effet les outils de structuration et de communication adaptés. - Vous organisez, planifiez les stages en milieu professionnel au regard du projet personnalisé d'accompagnement et des préconisations formulées par l'équipe en charge de l'usager, en partenariat avec la famille et les partenaires sociaux. - Vous formalisez les conventions de stages et les livrets de stages. Vous assurez le suivi jusqu'au rapport de stage. - Vous intervenez auprès des entreprises en cas de difficultés et apportez les remédiations nécessaires - Vous aidez et accompagnez les usagers à l'élaboration de leur CV et lettre de motivation. - Vous accompagnez les usagers dans l'apprentissage de l'utilisation des transports en commun ou tout autre moyen de déplacement. - Vous accompagnez l'usager lors des entretiens[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous souhaitez découvrir et apprendre le métier de jardinier ? Rejoignez-nous en contrat d'apprentissage ! Au sein d'un environnement à la fois civil et militaire, dans la cellule Gestion des Environnement de Travail du Pôle de Tarbes, vous découvrirez les opérations techniques d'aménagement, entretien des plantations, parcs et espaces verts des sites de Tarbes avec votre Maître d'apprentissage « Agent d'entretien d'espace vert » dans une équipe de 3 personnes. Vos missions principales sont : - connaitre, comprendre et respecter les consignes de sécurité ; - assurer la tonte de pelouses, la taille de haies, le petit élagage, le débroussaillage et le désherbage ; - réaliser les plantations et entretien des arbres, arbustes et des pelouses ; - connaitre et respecter les règles de collecte, tri, entreposage et recyclage des déchets verts, d'utilisation des produits phytosanitaires et des matériels spécifiques (tracteur tondeuse, taille-haie, rotofil, souffleur...), et d'entretien courant du petit outillage ne nécessitant pas d'habilitations ou de certifications particulières. Profil recherché : Vous souhaitez intégrer une formation en apprentissage dans le domaine des espaces[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Social - Services à la personne

Wiwersheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un-e secrétaire comptable pour rejoindre l'équipe du pôle finances dans le cadre d'un CDI à temps plein. Poste situé à Wiwersheim, à pourvoir dès que possible. Accès possible en utilisant les transports en commun, réseau CTBR Ligne 220 (à partir de Strasbourg). Rattaché-e au responsable administratif et financier, vous aurez pour mission de réceptionner et traiter les documents administratifs et comptables ainsi que de participer à la saisie, en collaboration avec les comptables en poste. Vous interviendrez notamment sur les activités suivantes : Gestion administrative : Gestion et saisie des dépenses mensuelles transmises par les structures : vérification de l'exhaustivité et de la cohérence des documents Gestion des extraits bancaires, réconciliation et classement après saisie Contrôle de caisse des structures et du siège. Gestion comptable : Saisie des factures des fournisseurs réguliers et imputation analytique Gestion de trésorerie : Pointage des règlements des familles Contrôle et saisie des CESU et chèques vacances Préparation des remises de chèques à déposer en banque Coordination : Travailler en coordination avec les comptables de l'équipe Assister[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire du Pôle Résidentiel et plus particulièrement celle du Centre Thérapeutique Résidentiel, situé au 1 chemin de l'anguille, à Strasbourg ALT recrute : Un VEILLEUR DE NUIT Missions : - Accompagnement et soutien la nuit des personnes présentant des conduites addictives accueillies au sein du Pôle Résidentiel. - Intervention et traitement d'urgence suite à alerte ou / et situation à risques - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques - Surveillance de l'état de santé des personnes accueillies - Surveillance du fonctionnement et de la disponibilité des équipements - Partage et transmission des informations avec les collègues qui prennent le relai. Poste à pourvoir de suite. Création de poste : CDD de 6 mois ; 20h/semaine Rémunération selon la CCN 51. salaire de base + primes de nuits/week-end/jours fériés et d'internat. Candidature accompagnée d'un CV à adresser par courriel : contact@alt-67.org A l'attention de Mme Mélinda Huber, Directrice Renseignements : M. Johann Oudot, Chef de service : 03[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Altkirch, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Située au sud de l'Alsace, la Communauté de Communes Sundgau regroupe 64 communes pour près de 48 000 habitants. Elle mène une politique volontariste et dynamique en matière d'accueil de la petite enfance et de l'enfance. Le service est composé d'un Relais Petite Enfance, de 3 crèches et de 14 structures périscolaires. Dans ce cadre, la Communauté de Communes recrute un(e) responsable administratif-ve pour assurer le suivi administratif global du service enfance. Le poste est rattaché au Directeur du Pôle Petite Enfance - Enfance - Jeunesse. MISSIONS PRINCIPALES Suivi administratif et relations partenariales - Déclarations d'activités et financières auprès de la CAF, MSA, CEA - Élaboration des statistiques d'activités et des budgets prévisionnels - Suivi et justification des subventions CAF et autres partenaires - Gestion des appels à projet et demandes d'investissement (rédaction, transmission, bilans) - Traitement du P503 (suivi des subventions rattachées à chaque établissement) - Déclarations des chèques CESU, ANCV Facturation et comptabilité - Suivi des règlements et des impayés (envois en trésorerie) - Statistiques de facturation - Engagements prévisionnels auprès[...]

photo Chef de groupe véhicules neufs

Chef de groupe véhicules neufs

Emploi

Rochelle, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

LE GROUPE MICHEL Nos talents sont les piliers du développement de notre groupe, nous accordons une attention particulière à l'écoute de nos collaborateurs. Ainsi, notre management participatif permet d'accompagner chacun dans son évolution professionnelle et sa montée en compétences. Il est essentiel pour nous de conserver une proximité entre nos équipes et nos concessions, en cultivant notre transversalité. Entreprise familiale de passionnés, tournée vers l'avenir, notre détermination et le développement de notre expertise, nous permettent d'évoluer au quotidien. Le Groupe Michel a su s'imposer comme un acteur économique régional important et emploie aujourd'hui plus de 600 collaborateurs, à travers 11 concessions et 4 départements. DESCRIPTIF DU POSTE  : Secrétaire pôle back office véhicules neufs H/F Intégré(e) à une équipe pôle secrétariat « Back office », professionnelle et dynamique, vous assurez le suivi administratif des commandes dématérialisées de véhicules neufs. Le poste est basé à La Rochelle et vous serez amené(e) à travailler avec les équipes en concession sur l'ensemble de nos territoires (Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres[...]

photo Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur

Chargé / Chargée d'enseignement du supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Vous serez rattaché au département Informatique du site de Castres et interviendrez dans le domaine de l'économie et de la gestion des organisations (https://bit.ly/PNBUTINFO). Les objectifs généraux en lien avec ce domaine sont de permettre aux étudiants : - de comprendre le fonctionnement économique et juridique des organisations, - de maîtriser des notions de gestion utiles à l'informaticien (coût, budget, projet, ...). Vous assurerez des enseignements (CM, TD et TP) en première et deuxième années de BUT : - Économie durable et numérique - Gestion des organisations - Droit des contrats et du numérique - Management des systèmes d'information - Gestion d'un projet (complémentarité avec l'informatique) et organisation d'un travail d'équipe Au-delà de ces enseignements, vous aurez en charge la responsabilité pédagogique des ressources et SAÉ du pôle éco-gestion ainsi que la coordination des vacataires et contractuels intervenant dans ce pôle. Vous veillerez à la cohérence pédagogique et favoriserez la transdisciplinarité. Avec l'équipe pédagogique, vous participerez au suivi des étudiants, notamment à l'occasion des stages et des alternances. CDD 192h annuelles Connaissances[...]

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Agent / Agente de maintenance en bureautique

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-la-Reine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation du Pôle Hébergement Insertion de l'Association AUXILIA Le Pôle est composé de trois petites structures et d'une trentaine d'appartements accueillant et hébergeant du public en précarité. L'ensemble des structures et appartements sont situés dans le sud du 92. Durée de travail et rattachement hiérarchique 35 heures hebdomadaires, avec une soirée à effectuer par quinzaine (14h - 21h) L'agent de Maintenance est placé sous la responsabilité des Cheffes de services et du Directeur adjoint. Missions principales Membre à part entière des équipes pluridisciplinaires, vous réaliserez tous travaux d'entretien et de maintenance de premier niveau dans les bâtiments et appartements du PHI : - Entretien des structures, travaux de rénovation tous corps d'états : - Travaux d'électricité, de plomberie, serrurerie, petite menuiserie - Travaux de réparation et d'entretien courant (maçonnerie, plâtrerie, peinture, chauffage ...) - Réparation de matériels et accessoires (volets roulants, stores...) - Pose d'étagères et de petits accessoires - Achats, montage, démontage et déplacements de mobiliers - Sollicitations d'entreprises, si impossibilité de réaliser soi-même, pour des[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Automobile - Moto

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

CARGLASS Répare, CARGLASS remplace. Vous avez toujours entendu ce jingle dans votre voiture ? . Et si cette fois-ci, vous nous rejoigniez pour faire partie d'une aventure sportive et conviviale. Nous recherchons pour notre Direction régionale des Opérations sur l'Ile de France, au sein d'une équipe composée de 3 Assistant(e)s. Directement rattaché(e) au Directeur de Pôle Ile de France, votre mission sera d'assister les responsables des centres de pose ainsi que le Directeur de Pôle et ses N-1 dans la réalisation de leurs fonctions et leurs projets : Activités d'organisation et de gestion : > La gestion et suivi des demandes de maintenance des bâtiments > La gestion et suivi des contrats prestataires et validation des factures > Le soutien des actions de remise à niveau des centres (suivi de l'affichage, audit, process...) > L'organisation de la logistique liée aux réunions et déplacements Activités d'animation et de communication : > L'animation des actions de communication internes > La transmission des informations auprès des centres > Le relais et le soutien de la Direction de la Communication auprès des centres > En fonction de votre appétence, l'animation des[...]

photo Directeur / Directrice juridique

Directeur / Directrice juridique

Emploi Enseignement - Formation

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le directeur ou la directrice du pôle juridique conseille la direction de l'établissement et apporte en amont une expertise dans les domaines variés du droit. Elle conduit, encadre et anime l'activité juridique de l'établissement et participe à l'élaboration de la norme. Elle a pour mission de sécuriser la prise de décision et les actes pris par l'établissement et d'apporter des solutions juridiques construites et efficaces à l'avancement des projets en cours. Elle assure la défense des intérêts de l'établissement. Elle assure les relations en interne avec l'ensemble des directions et structures de l'Université pour les accompagner dans l'élaboration et le suivi des projets et en externe pour développer et anime les partenariats avec les professionnels du droit et entretenir les réseaux professionnels juridiques. Activités principales : Sous la responsabilité du DGA Pilotage, le directeur ou la directrice du pôle juridique exerce les activités suivantes : Encadrer et coordonner le travail d'assistance et de conseil juridique du service des affaires juridiques et du service des affaires institutionnelles ; Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès de[...]

photo Responsable univers logistique distribution

Responsable univers logistique distribution

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous avez de solides compétences managériales, vous êtes Directeur ou Directrice d'agence et vous souhaitez donner un nouvelle élan à votre carrière ?Venez rejoindre la Direction Développement des Paiements et des Flux (DDPF) en charge notamment de définir la stratégie marketing des produits et services, de commercialiser l'offre LCL paiement aux grands remettants, d'organiser les processus front to back, d'assurer l'assistance aux clients et réseau commercial (SAV/SVP) et de garantir le pilotage (relations partenaires, prestataires, pilotage des projets, de la qualitDans cette direction, vous intégrerez l'UM monétique et flux, vous aurez la responsabilité de l'équipe flux internationaux qui compte 24 collaborateurs. L'équipe flux internationaux a en charge différentes activités flux (réception des rapatriements de fonds hors SEPA, échanges de messages SWIFT avec les banques étrangères, demandes adressées par les agences pour obtenir des informations sur les opérations avec l'étranger, règlement des frais réclamés par la banque confrère à la suite d'un transfert effectué par LCL), elle est le point d'entrée pour le client interne sur tous les sujets liés aux virements internationaux[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires immobilières

Chargé / Chargée d'affaires immobilières

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le Pôle Immobilier est rattachée à la Direction Marchés Conseil et Financement (DMCF) de la Banque des Entreprises, Institutionnels et Gestion de Fortune (BEIGF). Ses missions consistent notamment à accompagner des clients investisseurs dans le développement de leur patrimoine immobilier. Bien sûr cette activité est menée avec un  souci permanent de suivi et de contrôle du risque. Par ailleurs, dans le cadre de ces activités, nous sommes amenés à arranger des financements et à jouer le rôle d'agent. Avec une forte évolution de l'activité au sein du Pôle Immobilier, le portefeuille de financement s'est étoffé et il convient d'adapter les moyens humains. En tant que Chargé d'Affaires Agency, vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec les Chargés d'Affaires Financements Immobiliers, avec le CNN, avec les Directions Entreprises/Banque des Institutionnels, avec la Direction Engagements Entreprises et les confrères participants aux financements arrangés par LCL. Il aura ainsi l'occasion d'être au centre du process du financement structuré immobilier. Il sera sous la hiérarchie d'un responsable des Financements Immobiliers, lui-même rattaché au responsable des[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Rattaché(e) au responsable du pôle exploitation locative et en tant que gestionnaire des données locatives et patrimoniales de la RIVP, vous serez le garant de la mise à jour des éléments nécessaires à l'exploitation locative des groupes gérés.Pour ce faire, vous serez chargé(e) : - de la mise à jour de nos données patrimoniales dans notre logiciel de gestion immobilière ULIS,- de l'enregistrement et du suivi des conventions,- de la revalorisation des loyers avec contrôle de cohérence selon les plafonds .Vous participerez en outre à tout projet relevant du pôle exploitation locative.

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Wintzenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Contexte La Fédération de Charité Caritas Alsace est une association reconnue de la mission d'utilité publique et agrée entreprise solidaire d'utilité sociale. Elle est organisée en deux grandes branches d'activités : une branche caritative portée par Caritas Alsace Réseau Secours Catholique et une branche d'activité positionnée sur les champs de la protection de l'Enfance, du handicap, de la santé, des personnes âgées et de l'insertion sociale et professionnelle. Elle compte 850 salariés et 2 200 bénévoles répartis sur toute l'Alsace. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Au sein du Pôle Enfance de l'Association, le DITEP La Forge accompagne 75 enfants âgés[...]

photo Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Délégué(e) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi

Ancier, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Depuis près de 60 ans le Groupe Associatif Handy'Up accompagne les personnes handicapées et leurs parents, les représente et les soutient pour une société plus juste et plus inclusive. Les Pôles Enfance ont pour mission d'apporter à la personne accueillie une réponse individualisée en vue de promouvoir ses compétences, pour une plus grande autonomie et une meilleure intégration sociale. Le Pôle Enfance de Gray est constitué d'un IME de 33 places et d'un SESSAD de 15 places. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE   LES MISSIONS Vous accompagnerez et soutiendrez des enfants/adolescents[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez HTC SANTÉ : L'Innovation au Service du Bien-être HTC SANTÉ est à l'avant-garde d'une approche holistique et innovante du bien-être. Au sein de nos pôles santé, nous combinons nutrition, développement physique et optimisation physiologique pour offrir à nos clients un accompagnement véritablement personnalisé. Que ce soit pour la gestion du poids, le bien vieillir ou des pathologies spécifiques, notre méthode s'adapte à chaque besoin. Nos praticiens bénéficient d'une formation continue à notre méthode exclusive et d'outils technologiques développés en interne, garantissant une excellence thérapeutique. Chez HTC SANTÉ, nous cultivons un environnement de travail humain et stimulant, basé sur l'entraide, l'expertise et le respect. Avec 16 centres en France (directs et franchisés) et une forte dynamique de croissance - 10 nouvelles ouvertures prévues en 2025 - nous sommes portés par l'excellence de nos soins et la satisfaction de nos clients. Pour soutenir cette croissance, nous recherchons notre : Conseiller Relations Clients Point de contact clé pour les clients, gérant à la fois la réception d'appels et la prospection téléphonique, vous agissez comme une interface[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Agent administratif Qualifié (H/F) Vous aurez pour principales missions : * la saisie et le passage de commandes * la gestion des factures et la réalisation des réceptions financières pour le pôle véhicule * la gestion des factures et la réalisation des réceptions financières pour le pôle immobilier * la vérification des réceptions et du paiement des fournisseurs dans l'outil SAP * la réalisation des reportings des facturations dans des tableurs excel et dans l'outil Gac de gestion des véhicules Vous êtes titulaire du bac 2 en gestion/administration/assistanat Vous avez une 1ère expérience réussie dans la tenue d'un poste administratif à responsabilité et vous avez envie de vous investir sur une durée de 18 mois chez notre client. Vous avez un sens inné du service et de la communication et vous savez faire preuve d'organisation, d'implication et de rigueur. POSTULEZ VITE !!! NOUS REVENONS VERS VOUS RAPIDEMENT !!!

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Social - Services à la personne

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action de Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap. Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l'Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Oise au sein de notre établissement MAS Saint Roman : Agent des services techniques (H/F) CDD 3 mois - temps plein - CCN 1966 Poste basé à Gouvieux (60) Reprise d'ancienneté Ségur étendue Missions : Rattaché(e) au Responsable du service technique du Pôle Oise et du directeur de la MAS Saint Roman : Vous aurez pour missions d'assurer les opérations de maintenance diverses de l'établissement située à Gouvieux (60) : techniques (électricité,[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi

Rivesaltes, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Description du poste CABESTO Rivesaltes recrute un vendeur (H/F) spécialisé(e) pour son pôle sport aquatique ! Vous êtes passionné(e) par le commerce et passionné(e) par l'univers de l'eau ? Alors faites de votre passion votre métier et embarquez chez Cabesto ! Cabesto, c'est un concept unique et novateur : réunir tous les plaisirs de l'eau et de la nature en magasin. Votre mission : Animé(e) par le Responsable de rayon, vous êtes vendeur/vendeuse au sein du pôle sport : Vendeur/vendeuse : vous conseillez les clients. Vous réceptionnez les produits et vous les implantez en rayons. Vous participez à la construction des linéaires, du balisage et de l'information client. Vous mettez en œuvre le linéaire et l'information client. Vous participez à la gestion des stocks. Votre profil : Passionné(e) par l'univers de l'eau et de la mer, vous avez des connaissances dans l'univers du sport aquatique. Homme/Femme de terrain, vous avez le sens du service client et de la vente. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 801,80€ par mois Travail en journée

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis-lès-Bourg, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avis de recrutement COMMUNE DE SAINT-DENIS LES BOURG (Ain) 45 Agents - 6010 habitants - située à 1h de LYON et de GENEVE Au sein de la Communauté d'Agglomération du Bassin de Bourg-en-Bresse (75 communes, 130 000 habitants) Recrute : Un chargé de projets RH Modalités de recrutement : contrat de projet d'une durée d'un an contractuel, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Filière : Administrative Catégories : B Cadre d'emplois : rédacteur territorial Missions : Au sein du pôle Finances - Ressources humaines (3 agents), sous la hiérarchie de la responsable de pôle : En tant que Chargé(e) de projets Ressources Humaines, en étroite collaboration avec vos responsables, sous leur responsabilité et avec leur appui, vous créerez et mettrez à jour différents outils RH (tableau des emplois, livret d'accueil et d'intégration.) et contribuerez à la réalisation des projets transversaux tels que : - L'accompagnement d'un prestataire à la rédaction du DUERP et de l'Évaluation des Risques Psychosociaux (EVRP), - La révision du régime indemnitaire, - La rédaction du règlement intérieur. Missions[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

O2 recrute un responsable de secteur pour sa nouvelle agence de Bain de Bretagne. Après un parcours d'intégration et de formation (au siège et en agence), vous intégrez l'agence pour laquelle votre objectif est le développement d'un secteur. En véritable développeur de centre de profit, vous êtes garant de l'amélioration de la rentabilité de votre secteur. Vos missions sont : - Pôle commercial : Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires pour promouvoir nos services sur votre zone de chalandise, Effectuer les visites d'évaluation chez les prospects (RDV fournis) pour proposer et vendre des contrats de prestations adaptés, Mettre en place les prestations en travaillant en collaboration avec l'équipe de l'agence, Analyser et suivre la satisfaction de vos clients pour les fidéliser, - Pôle gestion de l'exploitation : Assurer l'exploitation de votre activité dans le respect des procédures de l'entreprise (gestion de planning, tenue à jour des données dans le logiciel d'activité .), Accompagner, animer et manager votre équipe d'intervenants à domicile, Suivre et analyser vos indicateurs de performance (CA généré, taux de rétention clients, turnover salariés[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Suite à un départ à la retraite, le Pôle Gériatrique Rennais recrute au sein de son service de SSR un/e aide-soignante en CDI, à 100% de jour (possibilité de temps partiel). Vos missions seront les suivantes : En tant qu'aide-soignant(e) , vous réalisez au sein du Pôle Sanitaire (Soins de Suite et de Réadaptation) sous la responsabilité de l'infirmière, et en collaboration avec elle, les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie, pour préserver ou restaurer l'autonomie, le bien être, la continuité des soins, dans le respect des règles d'éthique, légales, et des bonnes pratiques professionnelles Vous travaillez auprès de patients du Grand Age. Vous êtes attaché.e aux valeurs de bientraitance. Travail 1 week-end sur 2 - Horaires : Matin : 6h30-15h15 et Après-midi : 13h15-21h15 Pourquoi rejoindre le PGR ? - Une convention collective attractive : rémunération sur 14 mois, congés complémentaires, protection sociale... - Un plan de formation ambitieux - Des œuvres sociales intéressantes - Des activités variées - et surtout des équipes formidables Vous souhaitez mieux connaitre le PGR ? découvrez nos activités et[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement maladie de 3 mois, le Pôle Gériatrique Rennais recrute au sein de son service de Médecine Aiguë Gériatrique un/e aide-soignante en CDD (3 mois), à 100% de jour. Vos missions seront les suivantes : En tant qu'aide-soignant(e) , vous réalisez au sein du Pôle Sanitaire (Soins de Suite et de Réadaptation) sous la responsabilité de l'infirmière, et en collaboration avec elle, les activités de soins et de prise en charge psychologique et comportementale de la personne accueillie, pour préserver ou restaurer l'autonomie, le bien être, la continuité des soins, dans le respect des règles d'éthique, légales, et des bonnes pratiques professionnelles Vous travaillez auprès de patients du Grand Age. Vous êtes attaché.e aux valeurs de bientraitance. Travail 1 week-end sur 2 - Horaires : Matin : 6h30-15h15 et Après-midi : 14h15-21h15 Pourquoi rejoindre le PGR ? - Une convention collective attractive : rémunération sur 14 mois, congés complémentaires, protection sociale... - Un plan de formation ambitieux - Des œuvres sociales intéressantes - Des activités variées - et surtout des équipes formidables Vous souhaitez mieux connaitre le PGR ? découvrez[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la mise en œuvre du schéma d'accueil et d'habitat des gens du voyage, sous pilotage de l'Etat, du Conseil départemental du Puy-de-Dôme et de la Caisse d'Allocations Familiales du Puy-de-Dôme, l'Association de Gestion du Schéma d'Accueil et d'Habitat des Gens du Voyage (AGSGV63) et sa dizaine de collaborateurs, apporte depuis 23 ans, une assistance des pilotes à la mise en œuvre du schéma et à son évaluation. Dans le cadre d'une maîtrise d'œuvre urbaine et sociale, d'un agrément en ingénierie sociale, financière et technique et d'un agrément en intermédiation locative bail glissant, l'association accompagne les collectivités, les bailleurs et l'ensemble des partenaires associés, dans la conception, la mise en œuvre et la réalisation de programmes d'habitat pour les gens du voyage et assure un accompagnement social dédié. L'association assure également le développement d'un centre de ressources. MISSIONS Dans le respect des statuts de l'Association, sous l'autorité du Directeur et de la Cheffe de projet Pôle Social, en lien avec les membres de l'équipe, vous assurez des missions relevant des orientations du schéma départemental d'accueil et d'habitat des[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Secrétaire Médicale H/F - Pôle d'Orthodontie - Gif-sur-Yvette (91) Localisation : Gif-sur-Yvette Date de début : Dès que possible Contrat : CDD avec possibilité de renouvelement Temps plein Dans le cadre du développement de notre pôle d'orthodontie, nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) dynamique, organisé(e) et bienveillant(e), prêt(e) à s'investir dans un environnement de travail stimulant et professionnel. Vos missions principales : - Accueil téléphonique spécialisé en orthodontie : écoute, filtrage, orientation des appels - Gestion des rendez-vous : planification efficace en lien avec les praticiens - Facturation : télétransmission, gestion de la carte Vitale et autres moyens de règlement Suivi administratif : - Explication des devis aux patients - Gestion des accords mutuelle - Suivi des échanges avec la CPAM et traitement des éventuels litiges - Mise à jour des dossiers patients Profil recherché : - Formation en secrétariat médical ou expérience significative dans un cabinet dentaire/orthodontique - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels médicaux (un plus) - Sens du relationnel, de la confidentialité, rigueur et autonomie - Une[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, - Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, - Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, - Transmettre et partager les valeurs de la République. Pôle Administratif - Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, - Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle[...]

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Juriste social / Juriste sociale

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Le service juridique et lutte contre la fraude de la CPAM de l'Ariège recrute un collaborateur (H/F) en contrat d'apprentissage pour renforcer son équipe composée de six agents (trois techniciens juridique, trois investigateurs fraude). Placé(e) sous la responsabilité de la responsable du service vous contribuerez à l'optimisation des moyens de la caisse, au suivi des dossiers juridiques. Le service juridique traite en moyenne par an : 500 dossiers devant la Commission de Recours Amiable (CRA) 100 dossiers appelés devant le pôle social du tribunal judiciaire (dont les dossiers de fautes inexcusables et concernant le taux d'incapacité) 20 dossiers appelés devant la Cour d'appel S'ajoute à cette activité de contentieux général et technique de la sécurité sociale, le travail en collaboration avec le service fraude. Mission/Activités: Prioritairement, au sein du service juridique, vos missions seront les suivantes : -Rédiger les conclusions dans les dossiers devant le pôle social du tribunal judiciaire et devant la Cour d'appel chambre sociale, -Gérer les dossiers CRA et rédaction des mémoires -Veille juridique et jurisprudentielle -Gérer les suites contentieuses des fraudes Compétences: -[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre Hospitalier de Narbonne recrute un/une Psychologue clinicien en psychiatrie adulte. Vos missions seront : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie. Vos activités seront : Explorations psychologiques (recueil d'information, entretien, bilans interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle). Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, Recueil et analyse des besoins[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Conformément au référentiel de Moniteur Educateur. - Assurer l'accompagnement éducatifs des jeunes accueillis. - Concevoir et élaborer des interventions éducatives auprès des jeunes accueillis en s'adaptant à la diversité des profils et des besoins identifiés. - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis. - Etre garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe du pôle, dans le cadre des valeurs de l'association. - Rédiger des écrits professionnels et compléter les outils de travail (logiciel Océalia) afin d'assurer une communication transversale active. - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement. - Mettre en œuvre toute action individuelle et/ou collective dans l'intérêt de la prise en charge menée. - Etre force de proposition dans son domaine d'intervention et participer activement aux réunions de pôle, et réunions institutionnelles mises en place. Profil du candidat : - Etre titulaire d'un DEME ou équivalent. - Bonne connaissance du secteur médico-social, des dispositifs et des publics ITEP. - Aptitude au travail en équipe[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Directeur(trice) adjoint(e) de centre hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Par délégation de la directrice générale, vos missions seront notamment les suivantes : - Déployer la mise en œuvre opérationnelle du projet institutionnel du DITEP de Grèzes et l'organisation du travail pluridisciplinaire (TEP) en lien étroit avec les chefs de pôles éducatifs, le coordonnateur pédagogique, la coordonnatrice du CAFS et l'équipe thérapeutique. - Veiller à l'harmonisation et à la cohérence des pratiques professionnelles, à la pérennisation et au développement du projet institutionnel et des projets de services. - Evaluer les modalités d'accompagnement, les dispositifs proposés, les coopérations mises en œuvre et adapter l'offre du DITEP aux besoins des personnes accueillies. - Promouvoir la qualité de l'accompagnement et la bientraitance dans les décisions prises dans son domaine de compétence. - Garantir la mise en œuvre et le respect des procédures en lien avec les démarches de certification et les bonnes pratiques nationales. - Organiser, animer et assurer le soutien managérial des salariés placés en lien hiérarchique direct avec le poste (10 à 15 personnes). - Œuvrer avec les équipes médico-sociales et les chefs de pôles éducatifs au développement[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pain et Partage Marseille est une entreprise qui produit chaque jour un pain de qualité (certifié bio, farine & blé issus de filières locales.), selon une méthode semi-industrielle, pour la restauration collective, notamment de nombreuses écoles primaires du département. L'entreprise est conventionnée Entreprise d'Insertion. Cela lui permet de mettre en pratique ses valeurs de solidarité et performance sociale au travers de l'accompagnement de ses salariés dans leur projet professionnel. Vous recherchez - une entreprise engagée dans une dynamique sociale et environnementale concrète - un projet qui soutient la préservation et le développement de méthodes de panifications bio et de circuit-courts - des équipes mobilisées dans une logique de transmission de leur savoir-faire Alors, vous faites déjà un peu partie de la famille, rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, Pain et Partage Marseille recrute un chef d'équipe logistique (H/F). Rattaché(e) au Responsable de site, vous encadrez l'une des 2 équipes dédiées à la logistique de livraison des pains à nos clients : soit l'équipe de conditionnement qui se charge de préparer les commandes, soit l'équipe de livreur[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Envie d'évoluer, de valoriser votre métier et de partager votre savoir-faire ? Nous recherchons un technicien en productique-usinage qualifié et expérimenté (H/F) qui souhaite partager ses connaissances et devenir formateur / formatrice dans son domaine. Vous portez de l'intérêt au partage de votre expertise et êtes soucieux de pouvoir accompagner, guider les futurs professionnels de l'industrie, n'hésitez plus et prenez contact avec nous pour échanger sur cette opportunité professionnelle et devenez formateur / formatrice au Pôle Formation UIMM Poitou-Charentes ! Vous n'avez jamais formé ? Nous rejoindre, c'est l'opportunité de bénéficier d'un parcours d'intégration et d'accompagnement dans ce nouveau challenge, dans le respect de l'égalité professionnelle et la diversité ! Rejoignez-nous ! Le Pôle Formation Poitou-Charentes recrute, pour son site de la Charente, une personne sur le poste de FORMATEUR RESPONSABLE DE SECTION EN PRODUCTIQUE/USINAGE H/F Description des activités significatives de l'emploi : Rattaché(e) au Directeur du CFI (Centre des Formations Industrielles) de la Charente, vous aurez pour missions de : - Concevoir, préparer, animer des cours en[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chambon, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Hébergement adulte, en lien avec les objectifs des projets d'établissement et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - Élaborer et garantir la mise en œuvre des projets d'établissements, - Manager les équipes, - Animer les Ressources humaines en contribuant aux recrutements, appliquer la législation sociale en vigueur, garantir la sécurité et l'hygiène des collaborateurs, - Piloter la gestion administrative, logistique et financière des services et ou des établissements en lien avec les services support du siège sous couvert de la direction de pôle, - Mener une action de représentation, promotion et de prospective, - Piloter les fonctions logistiques, administratives et financières. Profil du poste - Diplôme de niveau 7 type Master apprécié - Expérience de l'encadrement d'équipe exigé - Connaissance solide de l'environnement social et médico-social - Titulaire du Permis B Compétences requises - Qualités relationnelles importantes - Capacité d'écoute et d'autonomie -[...]

photo Chef de service comptabilité

Chef de service comptabilité

Emploi Automobile - Moto

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE & du GROUPE : Les concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR - GROUPE VINCENT du Cher (18) regroupent les entités juridiques "CCA HOLDING" & "GENERALE AUTOMOBILE DE BOURGES" (soit 5 sites situés à St-Doulchard, Bourges, Vierzon, StAmand / 160 collaborateurs / 68M de CA) et sont des filiales du GROUPE VINCENT. Le GROUPE VINCENT est un acteur majeur de la distribution automobile dans la région, offrant le plus grand parc automobile du Centre France. Le groupe compte 460 collaborateurs, dispose de 20 points de vente répartis sur 4 départements (Nièvre, Cher, Allier, Loiret) et représente 9 marques : Peugeot, Citroën, DS, Toyota, Fiat, Alfa Romeo, Jeep et Abarth, Leapmotor. DESCRIPTION DU POSTE : Le GROUPE VINCENT recherche un/une CHEF DE COMPTABILITE H/F pour son pôle de concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR du Cher, dans le cadre d'un CDD de remplacement. Rattaché(e) au Directeur de la Plaque, et en lien étroit avec la Direction Financière du Groupe, vous avez la responsabilité de l'ensemble des activités comptables et gestion, de la participation à l'élaboration du budget jusqu'à l'établissement des documents comptables et de gestion. Vous[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous êtes le genre de personne à croire que s'engager peut changer une journée ? L'humain au cœur de notre mission "Celles et ceux qui font, sont celles et ceux qui savent" Faites partie de notre équipe résolument tournée vers l'humain ! Votre mission : Aider, soutenir, et booster l'autonomie ! Au sein du Pôle Domicile 22 d'APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques. En lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service, Vos principales missions : - Accompagnement personnalisé : Création d'une relation de confiance, écoute active. - Aide aux gestes du quotidien : Aide à l'hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives. - Stimulation de l'autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir. - Travail en équipe[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Pôle Domicile 22, APF France handicap recrute des Accompagnant.es Educatif.ves et Social.es qui accompagnent les actes liés à la vie quotidienne de personnes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés. Type d'interventions : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Qualités requises : - Ponctualité, intégrité, discrétion - Capacité relationnelle et d'adaptation, - Capacité à assurer le transfert et la manutention de personnes dépendantes. Les débutants sont acceptés. Les points positifs du Pôle Domicile 22 : - Véhicules de services ou indemnités kilométriques (de 0.76 à 0.93€/km) - Rémunération CCN51 - Primes : o Internat et contraintes conventionnelles particulières (jusqu'à 10% du brut) o Dimanches et jours[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Les centres sociaux sont des structures de proximité à vocation globale, ouvertes à l'ensemble de la population d'un territoire. Ce sont des lieux d'animation de la vie sociale, qui ont pour objectif de renforcer les liens sociaux et familiaux, de favoriser la participation des habitants, et de lutter contre toutes formes d'exclusion. Cette vocation globale signifie que les centres sociaux prennent en compte l'ensemble des dimensions de la vie des habitants : éducation, culture, insertion, solidarité, parentalité, citoyenneté... Les missions des centres sociaux sont : - Accueillir et écouter les habitants - Créer du lien social - Soutenir les familles et les parcours individuels - Encourager la participation citoyenne - Agir pour le développement du territoire Mission/Activités Le (la) responsable du centre social met en oeuvre le projet social du centre dans une démarche de développement social local. Il (elle) manage une équipe de professionnels, coordonne les actions et anime les partenariats. Ses missions sont : - Etre le garant de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet social de la structure dans le cadre des valeurs et principes[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Unité ou structure de soins : CMP Enfants-CMP Adolescents Le psychologue s'inscrit dans un projet de pôle, il accepte d'assurer les soins en fonction de l'organisation instituée. CMP enfants : Equipe pluriprofessionnelle qui répond aux besoins, des enfants relavant du champ de la psychiatrie infanto-juvénile ainsi qu'à leurs parents et des partenaires, sur les bassins de vie de Guéret et d'Aubusson. CMP adolescents : Equipe pluriprofessionnelle départementale qui répond aux besoins, des adolescents relavant du champ de la psychiatrie infanto-juvénile ainsi qu'à leurs parents et des partenaires. - Participer à l'évaluation des patients ayant des troubles et problématiques psychiatriques, - Contribuer à concevoir, définir, planifier et évaluer des projets de soins personnalisés des patients pris en charge, - Participer à la mise en œuvre du Projet d'Etablissement et à sa déclinaison dans le pôle et l'unité, - Participer aux missions de formation. - Réaliser des entretiens d'évaluation clinique ou des consultations en binôme (infirmier, médecin, assistante sociale...) - Réaliser des entretiens ou des rencontres avec le patient et/ou sa famille et/ou les partenaires impliqués[...]

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Manager de proximité

Emploi

Saint-Paul-Trois-Châteaux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la coordinateur/trice est sous l'autorité du responsable du pôle « Service aux particuliers » (volet collège) et le responsable du pôle « Service aux professionnels » (volet ménage et espaces verts à partir de janvier 2026). Dès mi-juillet 2025, la prise de poste se fera en deux temps : - Première phase, estimée à 6 mois, pour le lancement de ce nouveau marché. - Deuxième phase, à partir du début d'année 2026, évolution vers des missions de coordination des activités de l'EI et des missions de développement. Les missions générales sont : - Gestion des salariés en transition professionnelle - Relation avec les donneurs d'ordres - Développement d'activités Compétences requises : Capacité à manager des équipes Sens du contact et capacité à entretenir un bon relationnel avec les partenaires et clients Rigueur administrative Gestion de plannings

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Situé à Concarneau et bordé par l'océan, l'Etablissement accueille des adultes et des enfants en soins médicaux et de réadaptation en hospitalisation complète, en hospitalisation à temps partiel et en consultation. Etablissement dynamique et polyvalent qui compte aujourd'hui 178 lits et 54 places au sein de différentes unités de soins: Addictologie, Locomoteur, Neurologie, Gériatrie, Pédiatrie, Polyvalent, Respiratoire et Réadaptation par l'Activité Physique Adaptée (RAPA). Dans le cadre de l'accueil des patients en hospitalisation complète, L'UGECAM recrute un(e) Cadre de Santé, en CDI, pour intégrer l'unité de soin en Gériatrie. Le SMR Gériatrie, assure la réadaptation, la rééducation du patient afin de l'aider à récupérer le maximum de ses fonctions, de ses capacités, pour lui faciliter le retour vers son lieu de vie ou de travail. Le service comprend : 60 lits au sein de l'unité de soins Gériatrie, 23 Aides-soignants et 14 Infirmiers. Sous la responsabilité du Responsable des soins et Réadaptation, le/la cadre de santé développe ses missions dans les domaines suivants : - L'accueil de l'usager et l'organisation des soins, - Les gestions des ressources humaines,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

La Caisse de Crédit Municipal de Nîmes est un établissement public administratif de crédit et d'aide sociale. Elle développe ses activités autour de deux axes complémentaires : - Une vocation sociale affirmée, avec le prêt sur gage par lequel la Caisse de Crédit Municipal met à la disposition des personnes en difficulté, un prêt simple permettant de trouver une solution immédiate à leur problème financier, par dépôt d'un objet de valeur. - Une activité bancaire, avec des prêts personnels et des produits de dépôt et d'épargne garanties (compte de dépôt à vue, dépôt à terme, livrets de caisse). La Direction Administrative et Financière regroupe les pôles Ressources Humaines, Gestion Financière, et Moyens Généraux. Vous serez amené(e) à participer plus particulièrement au pôle Gestion Financière/ Moyens Généraux. CONNAISSANCES ET SAVOIRS-FAIRE A AVOIR -Bonne maîtrise des règles comptables applicables au secteur public -Préparation des mandatements et titres de recettes -Saisie des factures, mandats et pièces justificatives -Réalisation des engagements comptables et suivi des crédits budgétaires -Gestion et mise à jour de bases de données budgétaires et comptables -Connaissance[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Sommières, 30, Gard, Occitanie

Placé.e sous l'autorité de la Directrice du Centre d'Animation du Pays de Sommières et en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur, il-elle développe, dans le cadre du projet pédagogique du Centre Intercommunal d'Animation, des actions d'animation en direction des enfants, des préadolescents du territoire intercommunal, il-elle aura en référence un pôle périscolaire (temps d'accueil du matin, de la pause méridienne et du soir). Il-elle aura notamment en charge la participation à la définition des programmes d'animation du centre de loisirs éducatif dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale (PEdT) et du projet associatif et éducatif de l'Association Départementale des Francas du Gard : - Il-elle intervient en animation directe auprès du public enfant, jeunes et familles, - Il-elle collabore avec la direction du centre d'Animation du pays de Sommières pour la conduite du projet global enfance jeunesse - Il-elle aura la responsabilité de la coordination pédagogique d'un pôle multi sites dans le cadre des accueils périscolaires - Il-elle pourra être amené.e à assurer la direction ou la direction adjointe d'un centre de loisirs -[...]

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Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

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Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes des Coteaux Arrats Gimone est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale regroupant 30 communes en zone rurale, située sur l'axe RN 124, entre Auch et Toulouse. Elle recrute un "Instructeur ADS / Agent du service urbanisme" Grade recherché : Rédacteur territorial Statut : Contractuel (CDD de 6 mois renouvelable) Période : du 01/07/2025 au 31/12/2025 Lieu de travail : Gimont (32200) Temps de travail : 35 heures hebdomadaire Vous serez placé sous l'autorité de la responsable du pôle urbanisme/aménagement du territoire. VOS MISSIONS : AUTORISATIONS DU DROIT DES SOLS - Vérification de la complétude du dossier - Vérification de la conformité du dossier aux règlements en vigueur - Lancement des consultations - Rédaction des courriers de demande de pièces et majoration de délai - Rédaction des propositions de décision - Respect des délais règlementaires - Conseil aux élus et aux secrétaires de mairie - Accompagnement des communes dans la dématérialisation de l'instruction des autorisations d'urbanisme ACTIVITES ANNEXES EN LIEN AVEC LES BESOINS DU SERVICE URBANISME - Participation à l'élaboration du PLUI - Participation à la[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LE GOELAND recrute pour son Service D'hébergement d'Urgence, rattaché au Pôle Accueil Prévention Social Un (e) Travailleur (euse) Social (e) Missions Dans le cadre de son dispositif de veille sociale et d'hébergement d'urgence, sous l'autorité du Directeur et du Chef de service du pôle, vous êtes notamment chargé(e) des activités d'accueil, d'évaluation, d'information, d'orientation des personnes en grande difficulté sociale. Vous êtes également amené à soutenir la gestion de la vie quotidienne et l'insertion sociale et professionnelle des personnes hébergées, animer des ateliers collectifs, tout en vous impliquant dans un travail pluri professionnel coopératif et partenarial. Enfin vous contribuez à l'actualisation en continu de l'offre de service. Profil Diplôme niveau III en travail social exigé (ES, AS.). Première expérience attendue dans le secteur de l'inclusion sociale. Capacité à travailler en équipe et à mobiliser les partenaires. Capacités d'écoute / compétences en accompagnement. Qualités relationnelles et rédactionnelles. Connaissances des outils de bureautique. Conditions - Lieu d'intervention : Saint Malo et territoire de Saint[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, le/la Responsable du Service Accueil et Etat-Civil est chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement du service, de coordonner, organiser et animer le service d'accueil (physique et téléphonique). Le/la manager pilote et encadre une équipe de 5 personnes. - GESTION ET ORGANISATION DU POLE ACCUEIL -Piloter et encadrer les agents du pôle -Etre force de proposition sur l'optimisation du service -Spécialisation Affaires Générales et Etat-Civil - Activités Principales -Supervision de l'activité de l'accueil : organisation et planification des ressources selon les flux -Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence -Mise en œuvre des moyens nécessaires pour assurer la fiabilité et la qualité des réponses aux différents types d'accueil (garant de la qualité de l'accueil) -Accompagnement professionnel des agents (information, conseils personnalisés.) et identification des adaptations et des besoins de formation nécessaires -Mise à jour permanente des procédures de chaque agent -Prise en charge des accueils difficiles et conflictuels -Présenter des documents d'information et de communication -Evaluation de la qualité de[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Pôle Jeunesse et Parentalité de l'ESSOR recrute UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CDI 1 ETP - Au 1er septembre 2025 Affectation sur le service Mesure Globale - PAD Le dispositif Mesure Globale - PAD accueille et accompagne 18 jeunes garçons et filles, âgés de 10 à 18 ans à l'admission, sous forme d'accompagnement en placement à domicile, sur le territoire du pays de Brocéliande. Le dispositif est situé à Montfort-sur-Meu. ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité de la cheffe de service : - Accompagnement socio-éducatif de jeunes de 10 à 18 ans et de leurs parents à partir du domicile familial. - Interventions à partir d'entretiens et de médias éducatifs au domicile, au service ou à l'extérieur. - Travail pluridisciplinaire. - Travail en lien avec les partenaires intervenant auprès des usagers (scolaire, médico-social, structures de loisirs etc..). COMPETENCES ATTENDUES : - Connaissances du public et des dynamiques familiales. - Connaissance affirmée des missions de protection de l'enfance. - Sens affirmé du travail en équipe (transmission d'informations, participation aux réflexions, respect des décisions). - Appétence pour l'utilisation[...]

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Consultant(e) financier(ère) spécialisé(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Ce que nous vous proposons Nous recherchons notre futur Consultant Finance, Stratégie et Performance pour intégrer notre équipe de Rennes. Poste à pourvoir en CDI, dès aujourd'hui ! Vous travaillerez au sein de l'équipe de Florence, Manager du pôle Consulting Financier, sur des missions d'accompagnement de clients au pilotage de leur activité ! Vous interviendrez principalement sur les missions suivantes : Accompagner les clients dans leurs missions de contrôle de gestion Réaliser à des audits organisationnels et proposer des actions de conseils dans une optique de performance économique et organisationnelle Réaliser des missions de Piste d'Audit Fiable (ateliers clients, ...) Participer aux projets/missions de transformation et d'amélioration Accompagner les clients sur des thématiques légales et fiscales (Egalim 3 notamment) Assister les clients dans l'optimisation de leurs flux de trésorerie En fonction de tes appétences, possibilité de travailler sur des missions de pilotage RSE ! Au-delà des missions citées, vous interviendrez sur la supervision technique de l'équipe aux côtés de Florence, de manière à accompagner les plus juniors dans leur montée en compétences. Ce[...]

Ressources supplémentaires